PORTRÄTTETEkonomiprofessorn Micael Dahlén

”Jag förstår att det finns en gräns. ”

Är kulturell kompetens nästa stora grej?

Prata oljemålning, snärj en kund och mingla vidare i galleriet. Vill du ha framgångsrika kundkontakter kan det löna sig att skaffa lite kulturell kompetens.

Fler spaningar

Skriv Spaning i sökrutan så hittar du fler trendspaningar.

”All art is quite useless” skrev den irländske författaren Oscar Wilde en gång. Men enligt C-uppsatsen ”Den vita kuben – den nya golfrundan” är konsten i dag allt annat än värdelös, åtminstone för näringslivet. Från att ha varit något för flummiga djupingar har den förvandlats till en fräsch fjäder i hatten för företagen.

Fler och fler väljer att hålla sina kundmöten i en utställningshall, menar Emma Etemad Conradsson, som skrivit uppsatsen. Jämfört med det klassiska businessmötet på golfbanan kan man vara mer avslappnad: Dricka sitt vin, byta samtalspartner ofta och alltid småprata om verken på väggarna ifall det skulle uppstå en pinsam tystnad.

Företagsekonomen Katja Lindqvist berättar att såväl museum som andra kulturinstitutioner numera öppet uppmuntrar företag att sponsra dem. Och förutom möteslokaler och uppmärksamhet bjuder en del institutioner på ytterligare fördelar. En teater som fick ekonomiskt stöd av Telia lät till exempel sina skådespelare drilla företagets anställda i talteknik.

En gång i tiden var det hög IQ som gällde. Sedan var den sociala kompetensen, EQ, prio ett i arbetslivet. Jusektidningens trendspanare anar att nästa stora grej är KQ, kulturell kompetens. Den som inte kan sin Picasso och Shakespeare får spendera arbetsdagen med att koka kaffe åt chefen tills hon gjort sin läxa.

Dela |

Arbetsliv

  • 23 oktober

Tema

  • 23 oktober

Porträttet

  • 23 oktober

Nyheter

  • 23 oktober

NOTISER

  • 4 juli

GÄSTKRÖNIKAN

Liv Landell Major, gästkrönikör.

Liv Landell Major om åldersdiskrimineringen i arbetslivet.

WEBBFRÅGAN

Framtidens kontor är flexibelt och socialt. Bra eller dåligt?


NOTISER

”Det är kul att arbeta, vem vill gå runt och dra?” Det är ett typiskt svar i en ...
Stockholms universitet startar till hösten en MBA-utbildning för offentlig sektor – MPA, ...
Sedan i somras finns polisen på Facebook. På Juriststämman i Stockholm i februari ...
Könskvotering får fler kvinnor att vilja tävla. Det visar en studie i senaste numret ...

RECENSIONER

Vår civilisation går under.

Nyfiket om kärlek, skuld och arbete.

JAG HAMNADE ...

Emmeli Nilsson

Huvudattraktionen var Julie Galbo, chef för danska finansinspektionen.

ARTIKELKOMMENTARER

Jag kan bara hålla med Mats, Olof och Ernst. Lättklädda personer har ingenting i en fackföreningstidning att göra. Att 2012 ha med en bild som är så tydligt ..

Jag arbetar på Transportstyrelsen, en tillsynsmyndighet som tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur reglerna efterlevs inom områdena järnväg, ..

Alltså är ni allvarliga? Eller är Mats-Olof ett så kallat troll? Jag hoppas på det senare. Om man inte kan se humorn i att skoja till en torr notis med en ..

FRÅGA KARRIÄRCOACHEN

Elisabeth Johansson, karriärcoach.

Läs Juseks karriärcoach Elisabeth Johanssons råd.

PÅ NYTT JOBB

  • Johan Eriksson,

  • Johan Eriksson är ny forskningschef på Utrikespolitiska institutet.

  • Mikael Swärdh,

  • Mikael Swärdh har börjat som distriktschef på Telenor i Malmö.

DEBATT

Objektifierad man

I det nya numret av tidningen har ni en blänkare på sidan 10 med rubriken "erfarna ...

Läs fler debattinlägg

INLEDAREN

Ann Marie Bergström, chefredaktör.

Läs chefredaktör Ann Marie Bergströms inledare.

Annons